Você servidores públicos seu salário será totalmente reestruturado em 2025. A Medida Provisória também traz outras novidades, como a priorização de vagas na educação e a transformação de cargos obsoletos. Entenda todas as mudanças anunciadas.
(Imagem: Jeane de Oliveira/FDR)
O Ministério da Gestão e Inovação nos Serviços Públicos publicou no último dia de 2024 o Medida Provisória nº 1.286. O texto, entre outras coisas, fornece uma reestruturação salarial dos servidores públicos, que já vinha sendo solicitado por profissionais há algum tempo.
Segundo o MGI, a publicação desta Medida Provisória marca o cumprimento de outro acordo firmado em 2024.
A especialista Laura Alvarenga, colaboradora de FDR, comenta benefício voltado a servidores públicos.
Reestruturação salarial dos servidores públicos
O texto que implementa essa nova funcionalidade foi publicado na edição extra do Diário Oficial da União (DOU). A partir daí, os servidores têm a garantia de 100% de reajustes salariais nos anos de 2025 e 2026, abrangendo 38 acordos assinados em 2024.
De acordo com o texto, os empregados terão direito aos seguintes reajustes:
- 9% (nove por cento), a partir de 1º de janeiro de 2025; e
- 5% (cinco por cento), a partir de 1º de abril de 2026.
Em 2025, o impacto primário da reestruturação será de R$ 16,2 bilhões em gastos com pessoal do Poder Executivo Federal, enquanto o impacto financeiro atingirá R$ 17,9 bilhões.
“Temos estabilidade nos gastos com pessoal e na variação média das despesas com pessoal na área do Poder Executivo. Está totalmente alinhado com o enquadramento, crescendo mesmo abaixo do limite máximo do enquadramento. Do ponto de vista fiscal estamos respeitando todos os limites, todas as regras fiscais”explicou a Ministra da Gestão e Inovação, Esther Dweck, durante conferência de imprensa.
Transformação de trabalho
Outra ação importante implementada pelo MP é a transformação de posições obsoletas em novas, numa reestruturação.
“Estamos adaptando cargos obsoletos transformando-os em cargos mais úteis, importantes para esta nova etapa do Estado brasileiro. Nosso objetivo é ter um governo eficiente e um país justo”reforçou o ministro.
Além disso, duas linhas transversais também estão sendo criados e atenderão diversos órgãos e entidades federais, sem impacto orçamentário.
A maioria dessas novas vagas é destinada a área da educação, O foco do governo nesse sentido é a criação de novos Institutos Federais.
“Essas carreiras foram estruturadas para atender às demandas específicas do serviço público moderno, com foco em resultados e eficiência”, acrescentou o ministro.
Segundo a ministra Esther Dweck, este ano teremos um concurso público para preencher metade das vagas nessas novas posições.
(Imagem: FDR)
Transformação do Estado
Segundo o ministro, o MP faz parte do processo de transformação do Estado, começou em 2023, quando o MGI foi criado. De forma geral, a Medida Provisória traz os seguintes pontos:
- Cria a Carreira de Desenvolvimento Socioeconômico, a Carreira de Desenvolvimento de Políticas de Justiça e Defesa e a Carreira de Fiscalização da Comissão de Valores Mobiliários;
- Altera a remuneração dos servidores públicos e dos empregados do Poder Executivo federal;
- Altera a remuneração dos cargos em comissão, funções de confiança e gratificações do Poder Executivo federal;
- Reestrutura cargos efetivos, planos de cargos e carreiras;
- Padroniza e unifica regras para incorporação de bônus de desempenho;
- Altera as regras do Sistema de Desenvolvimento de Carreiras – Sidec;
- Transforma cargos permanentes vagos em outros cargos permanentes, cargos de comissão e cargos de confiança; e
- Altera a regra de indicação dos membros dos conselhos deliberativo e fiscal das entidades fechadas de previdência complementar.
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